2019-05-17 | 文章来源：
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》(人社部规〔2017〕17号)、《关于进一步严格程序规范事业单位公开招聘工作的通知》(湘人社发〔2014〕34号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和《关于进一步改进事业单位公开招聘工作的实施意见》(郴组〔2016〕11号)等文件精神，经研究，报郴州市人力资源和社会保障局备案，2019年临武县公开招聘教师270名，现公告如下：
一、招聘计划
1.计划招聘教师270名，具体招聘岗位、计划数及资格条件等详见《2019年临武县公开招聘教师计划岗位信息表》(附件1)。
2.招聘公告可通过以下网站查阅：郴州人力资源和社会保障局门户网站()、郴州市人力资源考试网(http://61.187.189.252/)、临武县人民政府门户网站()。
3.招聘各环节相关信息指定在临武县人民政府门户网站发布。
二、报考条件
(一)报考人员条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具备岗位要求的身体条件;
5.具备岗位所需的专业或技能条件;
6.符合招聘岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和其他具体条件，详见《2019年临武县公开招聘教师计划岗位信息表》(附件1)。
(1)报考年龄：要求在35周岁以下(1983年5月25日以后出生);具有硕士研究生及以上学历或副高级以上职称人员的报考年龄可以放宽到40周岁(1978年5月25日以后出生)。
(2)报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位)，以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。
(3)报考人员的专业应严格按照所学专业填写。报考专业参考《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。所学专业已列入《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但符合招聘岗位专业条件的，由招聘单位提出意见，报县教育局认定。
(4)报考人员的毕业证、学位证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书均须在2019年7月31日前取得，未在2019年7月31日前取得的，将解除聘用合同。另外，报考临武县职中平面设计专业教师、网络技术专业教师、旅游专业教师、玉石专业教师、园林专业教师、机器人专业教师、电子商务专业教师、电子专业教师岗位的考生，报名时尚未取得高中及以上(含中职)教师资格证的，聘用后须在2022年12月31日前考取，逾期未取得的予以解聘;
(5)2019年大专以上(国家承认的学历)的应届毕业生以毕业学校的毕业生就业推荐表和相应学段教师资格证书的有关证明为准。无毕业生就业推荐表的，以毕业证、学位证和相应学段教师资格证书的有关证明为准。
(二)不得报考的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
5.现役军人;
6.截至公告发布之日，试用期内的公务员(含参照公务员法管理的事业单位工作人员)和事业单位工作人员;
7.截至公告发布之日，未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员;
8.临武县内各级各类学校在编在岗教师(含特岗教师);
9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
10.在读的普通高校全日制非2019届毕业生(在读的全日制非2019届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推)。
