2022-01-19 | 文章来源：益阳市教育局
益阳高级技工学校是经国家人力资源社会保障部批准成立的，由益阳市人民政府主办的全日制学校，是“国家级重点高级技工学校”“湖南省示范性中职学校”“益阳市高技能人才培训与鉴定定点单位”。学校现有在职在编教职工195人,学校正在申办技师学院，学校发展态势良好。因工作需要,我校面向社会公开招聘事业编制单位工作人员13名。根据《关于印发〈湖南省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（湘人社发〔2019〕1号）要求，现就有关事项公告如下：
一、组织领导
招聘工作在益阳市人力资源社会保障局指导监督下,学校成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设益阳高级技工学校人事科,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。学校监察室全程参与监督。
二、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录（附件1）为准;
(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。
有下列情形之一的人员,不得参加报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
5.现役军人、机关事业单位未满最低服务年限的工作人员、全日制普通高校在校学生（2021年应届毕业生除外）；
6.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位;
7.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘岗位、计划及要求(详见附件2)
此次招聘岗位11个，招聘计划13名,其中专业技术人员11名，行政管理人员2名。
五、招聘程序
(一)发布信息
招聘信息通过益阳市人力资源社会保障局官网(http://www.yiyang.gov.cn/rsj/)、益阳高级技工学校网站(http://www.yygjjx.com)面向社会公开发布。
(二)报名
1.报名时间
2022年1月10 日- 1月15日（17点）止。
2.报名方式
报名采取网上报名和现场确认结合的方式，应聘人员将报名材料以压缩包（其名称为“报考岗位+姓名”）形式发送至报名邮箱：120166031@qq.com。请以邮件方式应聘者报名后主动与人事科聂老师，电话联系（电话号码 18173737171）确认是否收到邮件。应聘者报名时间以邮箱接收到报名材料时间为准。每人限报一个职位，否则取消报名资格。现场确认时间2022年1月18日（早上8:30）至1月20日(下午4：30），地点：益阳高级技工学校人事科（益阳市桃花仑东路2515号）。
报名材料:
①请应聘者如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件3)。
②本人有效身份证、学历学位证书原件(应届毕业生提供学信网上含二维验证码的教育部学历在线验证报告)和岗位要求的资格证书及相关材料原件。
③近期同底彩色免冠1寸照片电子版。
3.相关要求
(1)应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国(境)留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。岗位学历学位证书(学历认证)必须于2021年7月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消报名资格。
(2)招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(劳动合同原件或聘用合同原件,以及盖有人社部门公章的相应聘期的养老保险证明)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2021年12月1日为截止日期。
(3)在职的机关、事业单位工作人员报名时须出具所在单位及主管部门签署的《同意报考证明》（附件4）（加盖单位公章）。
(4)报考人员应根据报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料，如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位咨询确认。岗位要求的证明材料不齐全或未按要求提交者不予以审核。
(三)资格审查
根据岗位招聘条件对应聘报名人员进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试资格。
资格审查通过人员名单在益阳高级技工学校网站分岗位类别公布。请通过资格审查人员到人事科(地址:桃花仑东路2515号益阳高级技工学校）领取准考证(领取准考证的时间地点另行通知),考试时间、地点见准考证。
(四)考试
1.开考比例
岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1。对少数特殊专业或确实难以形成竞争的岗位,经报请益阳市人力资源和社会保障局同意后,根据实际情况可适当降低开考比例,核减或取消岗位招聘计划。
2.考试方式
（1）考试由笔试、试教两部分组成。根据笔试成绩，按2：1的比例确定试教人员。
①笔试：主要考核公共知识、教育学、心理学、专业知识。
②试教：主要考核应聘人员的仪表仪态、语言表达能力、思维力、专业知识和教学能力等。试教设合格分数线70分，低于合格分数线不予聘用。
考试时间另行通知。
计分办法：
（思政专业、数学、计算机专业、财务专业、行政管理、后勤管理岗位）总成绩=笔试成绩*50%+试教成绩*50%。
（数控专业、电气自动化、焊接专业、汽修专业、舞蹈专业岗位）总成绩=笔试成绩*50%+试教成绩*30%+实操成绩*20%）。
应聘人员须携带身份证原件和准考证参加考试。各环节的考试成绩、通知等均在益阳高级技工学校网站公布。
(五)体检与考察
根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位,岗位综合成绩相同的以试讲成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。
体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者或放弃资格者,岗位按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补1次。
六、公示
根据体检和考察情况， 经学校党组研究确定拟聘用人员，将拟聘用人员的学历(学位)证、身份证等复印件以及相关证明材料，提交同级事业单位人事综合管理部门审查。审核后，在益阳市人力资源和社会保障网予以公示，公示期为7个工作日，接受社会各界监督。公示期间反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示期间反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示无异议的拟聘用人员，按有关规定办理聘用相关手续。
七、聘用及待遇
经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。
联系电话：0737-6670002（人事科）
举报电话:0737-6670003(学校监察室)
附件:
附件2 益阳高级技工学校2021年公开招聘岗位、计划与要求一览表
益阳市人力资源社会保障局
益阳高级技工学校
2021年12月28日
