一般！

长沙小学教师编制竞争比在50:1左右，具体竞争激烈程度与该地区的报名要求及地域因素有关。语文、数学、英语、美术、音乐、体育一直处于热门学科，报名人数一直居高不下，处于僧多粥少的状态。而有一个普遍的情况则是，男性岗位的报名人数要远低于女性岗位的报名人数。说实话，如果男性愿意考教师，至少从竞争上来说，难度是要比女性低的。

长沙教师编制要求

1.应届毕业生：统招全日制本科及以上学历(毕业三年之内)，再读全日制研究生不能以本科学历报考，在职人员：三年以上全日制普通中小学、幼儿园(报考岗位教学岗位工作一致)的任教经验。

2.全日制本科及以上学历，具有小学及以上层次教师资格证，所持教资和任教学科一致。初中同学科教资可报考小学编制，具备二级乙等及以上普通话水平测试等级证书，英语、语文、音乐是二级甲等及以上普通话水平测试等级证书，计算机应用能力考试模块证或计算机等级证书或信息技术高级证书、信息技术专业毕业的考生可免计算机等级证书，英语教师岗位人员英语CET六级成绩须在425分以上，或者英语专业四级以上，非师范生专业毕业须有一年以上中小学教师从业经历。体检报考参照《公务员录用体检通用标准》。

3.天心区35周岁以下，雨花区35周岁以下、硕士研究生38周岁以下，芙蓉区30周岁以下，岳麓区35周岁以下，宁乡市35周岁以下，长沙县35周岁以下，高新区无工作经验要求岗位，28周岁以下，有工作经验要求岗位35周岁以下。

小学教师编制难考的原因有

1、报考条件严格

现在各地教师超编情况比较普遍，而且随着中国城镇化的推进，乡村教师基本都会合并到城镇教师体系，所以后面一般不会招乡镇教师了，现在教师招聘限制条件高，比如：年龄一般要求35岁以下，专业必须相关，本科学历及以上，甚至有的还有户籍限制等等。

2、录取率超低

由于教师招聘考试是选拔性考试，报考人数没有限制，也没有什么明确分数线。比如某地招小学语文教师10名，报名笔试的可能就有200多人，按照3比1进入面试的比例，笔试必须考到前30名，才有资格进入面试，最后在面试的这30名中，筛选出10名优秀者给予教师岗位。

3、考试内容复杂

教师招聘考试内容一般是：公共基础知识、教育基础知识，学科基本知识，表面看上去就是这几类，但难在没有指定书目，教育学的书很多，内容大同小异，不同于以前的应试教育，应试教育有教育部明确规定的教材和考试大纲，而教师考编没有，让人很不适应。