2015-01-23 | 文章来源：
因工作需要，经县委县政府同意，靖州一中拟于2015年2月5日到湖南省2015届免费师范毕业生专场供需见面会上选招19名高中教师。为做好本次选招，特制定如下工作方案：
一、选招原则
1、按岗招聘、择优录用原则;
2、公开、公平、公正原则;
3、注重综合素质原则。
二、选招计划
| 科目 | 合计 | 语文 | 数学 | 英语 | 物理 | 化学 | 生物 | 政治 | 音乐 | 历史 | 地理 | 电脑 | 心理 |
| 数量 | 19 | 2 | 3 | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
三、选招范围
面向具备高中教师资格证的全日制毕业的研究生，全日制普通高校师范类本科毕业生。
四、报名条件及要求
1、热爱教育，关爱学生，重德守纪，身体健康。
2、本科生年龄要求在26周岁以下(1989年1月1日以后出生)，研究生可放宽到30周岁以下(1985年1月1日以后出生)。
3、所学专业或教师资格证应与招聘职位专业对口。
4、普通话要求二乙以上，语文教师要求二甲以上。
5、提供学历证书、学位证书、教师资格证、普通话等级证、身份证、相关论文及荣誉证书等原件及复印件(2015年毕业，尚未有毕业证、学位证、教师资格证的，如被确定录用，考生须在2015年6月底前提供原件及复印件，否则取消录用)。
6、选招计划与报考人数的比例原则上达1:3开考。达不到开考比例的，经怀化市人社局审批后，可以适当降低到1:2，也可以调整招聘计划。
五、选招时间及地点
时间：2015年2月5日。
地点: 长沙民政职业技术学院图书馆
六、选招办法
选招只进行面试，面试分片段教学和综合素质测试。片段教学成绩占面试总成绩60%，综合素质测试成绩占面试总成绩40%。选招设置总成绩合格分数线(合格分数线为60分)，合格分数线以下人员不予录用。
七、录用办法
1.签订协议。按照学科从合格分数线以上人员中由高至低依次等额确定拟聘用人，现场签订就业意向协议(若综合成绩相同的以片段教学成绩从高到低确定)。
2、公示与体检。拟聘用人员在靖州县政府门户网进行公示，接受社会监督。对拟聘用人员进行体检，体检时间及地点另行告知。体检参照公务员体检通用标准执行，体检不合格者取消聘用资格，不予递补。
3、办理聘用手续。对招聘的人员实行聘用制，试用期为1年，由县编办、县人社局按规定办理相关手续。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。试用期满正式聘用后，最低服务年限为5年，5年后才能异动(调离本县)。
如果以上学科招聘名额没有招满，则面向社会公开招考，具体方案另行制定。
八、组织领导
为加强选招工作组织领导，县委组织部、纪检监察局、编办、人社局、教育局、一中联合成立选招工作小组，协调、监督面试、签约相关事项。
九、招聘人员的相关待遇
进入多额拨款事业编制，实行聘用制管理，上岗当月起，按国家现行工资政策享受财政统发工资，享受学校在职人员同等待遇，学校提供教师公租房。
未尽事宜，请咨询相关部门。垂询电话：靖州县教育局)、靖州县人社局)、靖州一中);监督电话：靖州县纪检监察局)、靖州县编办)。
原标题：靖州一中2015年现场招聘教师公告
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靖州县人社局
靖州县教育局
2015年1月22日
