2013-07-31 | 文章来源：
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岳阳楼区义务教育阶段学校2013年公开招聘教师公告
为巩固我区教育系统人事制度改革成果，进一步优化中小学教师队伍，建设教育强区，根据《关于印发<湖南省事业单位公开招聘人员试行办法的通知>》(湘人社厅发〔2011〕45号)，结合我区实际情况，经研究并报市人力资源和社会局批准，决定面向社会公开招聘教师，现将招聘信息在岳阳市人力资源和社会局、岳阳市教育局、岳阳楼区教育局网站发布。
一、招聘原则
1.德能兼备：坚持德能兼备的用人标准，选拔师德高尚、充满教育激情和具有教育创新精神的高水平教师。
2.专业对口：申报英语、艺体(音乐、体育、美术)、计算机教学岗位的要求专业对口。
3.服务乡村：所有岗位一律设置在乡、村及城乡结合部学校。
4.公开公平：做到招聘政策、计划、程序、结果“四公开”，公平竞争，择优聘用。
二、岗位计划
本次招聘计划为40名。其中：面向社会公开招聘教师16名(A类);面向义务教育阶段学校公开招聘有教学经验的在岗教师24名(B类)。具体岗位设置详见《岳阳楼区义务教育阶段学校2013年公开招聘教师岗位表》。
三、报名条件
1.基本条件：应聘对象应具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，热爱祖国，坚决拥护中国共产党的领导，热爱教育事业,能够履行《教师法》规定的义务，遵守教师职业道德，能胜任教育教学工作。
2.年龄、学历、教学经验条件：
①面向社会公开招聘的教师(A类)：1983年8月7日以后出生，具有本科及以上学历(全日制普通硕士及以上毕业生年龄可放宽至1978年8月7日以后出生)。
②面向义务教育阶段学校公开招聘的教师(B类)：1978年8月7日以后出生，近三年内具有2年以上教学经验，大专以上学历。
3.资格条件：应聘对象须须具备与申报岗位(学科)相应或以上层次的《教师资格证》。
4.身体条件：五官端正，四肢、视力、听力、身高均正常，口齿清楚，无传染疾病，无精神性或癫痫等疾病。
四、招聘程序
1.组织报名
报名时间：2013年8月7日至9日(正常工作时间);
报名地点：岳阳楼区教育局七楼会议室;
报名资料：所有应聘对象须持本人身份证、毕业证(全日制普通硕士及以上毕业生另带学位证)、教师资格证(所有证件的原件和复印件)和3张本人免冠正面一寸近照。
报考面向义务教育阶段学校教师(B类)的考生，还需另带以下资料：
①任教学校和当地教育局人事部门出具的教学经历证明;
②任教学校出具的《教师分工(任课)一览表》、每学期的工资发放表、任教学科教案(上述证明材料须须由学校提供，校长签名并加盖公章)。
③在编在岗正式教师报考，须须提供所属学校和教育局人事部门同意报考的意见材料。
资格审查：报名资格审查和资格复审工作，由区教育局负责。
报名要求：报考只报到学科，考试成绩按类别、学科排名。报名时，应仔细阅读本公告及相关职位的资格条件，并根据自身的实际情况慎重、理性报考。报名时应诚信报考，如实填报个人信息，确保材料真实性和来源合法性。对违反诚信报考规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取考试资格的行为，一律取消考试和聘用资格，并视情节轻重给予相应处理。
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