2022-05-24 | 文章来源:
2016年吉林省特岗教师招聘考试公告已经发布,共招聘2900名特岗教师;具体招聘流程包括公布要求、报名考试、考试、体检、考核、遴选人选、岗前培训、签订合同、聘任任教等。智朗教育 middot教师考试院专门对公告内容进行整理整合,帮助考生明确考试重点,明确必要事项。
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首先,定义时间节点。建议广大考生合理规划时间表,提前备考。
时间 | 注册在线注册 | 6月3日-12日【快速报名入口】 | 现场报名6月8日至12日,省内高校应届毕业生到高校就业管理部门报名; 6月13日-17日,外省高校应届毕业生和往届高校毕业生到所在县(市、区)市(州)专门邮局报名。 | 笔试7月17日 | 查看笔试成绩。7月25日 | 面试7月29日至30日 |
其次,明确招聘对象及相关条件。建议广大考生根据自身条件科学报考。
1.招聘目标
(1)师范类和其他全日制普通高等学校应届本科及以上毕业生。
(2)师范科(小学教育专业)等师范院校全日制毕业生。
(3)取得教师资格并具有半年以上教育教学实践经验的全日制普通高等学校往届本科毕业生和往届师范专科毕业生。
(4)延边大学、北华大学、吉林师范大学应届毕业生中,获得国家 乡村教育硕士智朗教育培训项目 合格候选人。
2.注册条件
报名条件主要规定在思想品德、年龄(30周岁以下)、学历、普通话、身体健康、教育教学能力等六个方面。例如:
(1)学历
教育资格 | 初中教师职位全日制普通高校本科及以上学历。 | 小学教师职位全日制大专师范专科(含初中起点五年制小学教育专科)毕业及以上。 | 少数民族语言教学 省计划 初中教师岗位放宽到相应专业的全日制师范专科毕业生。 | 备注:①同等条件下,本科及以上学历者优先。 ②中小学岗位报考人员的专业要求与考生相当或相近,其中往届毕业生还须具备与考生对应的教师资格。