2022-05-27 | 文章来源：
2022长沙市教育局所属事业单位引进调入442人公告已发布。12月7日(周二)前，引进和调入单位将在官网公布“引进和调入具体安排”。请根据“引进和转移的具体安排”进行登记。为了方便考生，湖南智朗教育为您整理了资格审查的相关内容如下:
(二)资格预审
1、在引进、选调单位进行资格审查；
2.报考人员需提交符合引进转岗资格条件的证明参加资格初审；
3.尚未取得学历学位证书的2022年应届毕业生，应在资格初审时提交《承诺书》；
4.尚未取得教师资格证的公费师范生和高校研究生(教师资格笔试成绩仍然有效)，应在资格初审时提交《承诺书》；
5.报考选调岗位人员的工作经历证明、年度考核结果证明、在职证明，可采取提交承诺书的形式参加资格初审；
6.《承诺书》中承诺的材料必须在2022年7月31日前提交原件及复印件以备查验和审核，否则视为不合格。
十二。资格审查(包括签订就业前意向协议)
1.资格复审人选根据职位计划数，按照1: 1的比例从高分到低分确定。总分相同的，考核得分高者入围；若考核结果相同，则考核比例高的项目入围(下同)。
2.资格审查不合格或弃权者，按总成绩从高分到低分依次递补(不超过两次，下同)。
3.用人单位与资格审查合格的人员签订《录用前意向协议》。入围者限与一家单位签订职前意向协议。如有放弃预聘的，按总成绩从高到低确定预聘人选。
十四。检查(包括资格最终审查)
1.体检合格者进入考察。
2.考察参照公务员录用考察办法的有关规定，由引进、调入单位和主管部门组织实施。
3.考生考试不合格或弃权时，在资格复审和体检合格后，按总成绩从高到低依次递补。
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原标题:2022年长沙市教育局所属事业单位公开引进选调工作人员。
文章:http://rsj.changsha.gov.cn/rszc/rsrc _ 131369/gkzk _ 131379/sydwzk _ 131381/202111/t 2021124 _ 10362062.html
