2022-05-27 | 文章来源：
2022湖南郴州汝城县招聘327名教师公告已发布。笔试结束后，面试前，由招聘单位和汝城县教育局组织现场资格审查。资格审查时间和地点将在汝城县人民政府门户网站另行公告。为了方便考生，湖南智朗教育为您整理了资格审查的相关内容如下:
以下内容摘自郴州市人力资源和社会保障局发布的《汝城县2022年公开招聘教师公告》。
(三)资格审查
笔试结束后，面试前，由招聘单位和汝城县教育局组织现场资格审查。资格审查时间和地点将在汝城县人民政府门户网站另行公告。
1.资格审查对象。按照招聘岗位计划与面试人数1:2的比例确定。如果最后入围者分数相同，则全部进入面试资格审查。不按开考比例报考岗位的人员，笔试成绩低于本次招聘考试同一考题有效参考人员笔试成绩70%平均分的，不得进入资格审查。
2.资格审查的内容。根据招聘计划的要求，对应聘人员的相关证件和材料进行逐一审核。资格审查时，报考人员需提供以下证件:①打印的《2022年虞城县公开招聘教师面试资格审查表》(一式两份)；②本人相关证件:有效期内的二代身份证、毕业证、薛鑫网上查询打印的带二维码的学历查询信息(2022年应届高校毕业生可提供薛鑫网上查询打印的带二维码的就业推荐表、学籍查询信息)、笔试准考证、学位证、报考岗位所需的相应教师资格证、中国教师资格网上查询打印的教师资格证。2022年上半年报考教师资格证的，需于2022年8月31日前将教师资格证交汝城县教育局政工股查验，逾期不予录用)及原件复印件；③近期本人正面免冠1寸蓝底彩色照片3张(背面注明职务、专业、姓名)；④凡公告发布之日在编的报考人员，须提供所在单位及主管部门出具的同意证明。截止资格审查，不能提供同意证明的在编人员取消资格；⑤求职有地区要求的，提供本人户籍证明或要求的其他相关证明。
3.补充资格审查对象。因报考人员放弃面试资格审查或资格审查不合格导致岗位计划与面试人数不足1:2的，该岗位报考人员按笔试成绩从高分到低分依次递补一次，但不实行跨岗位调动。岗位计划与面试人员仍达不到招聘计划1:2比例的，按实际人数确定面试人员。增补人员名单在汝城县人民政府门户网站公布。
4.资格审查注意事项。招聘单位及其主管部门明确指定专人负责对应聘人员进行资格审查并签署意见。申请人未在规定时间内或未按规定要求提交资格审查资料的，视为放弃申请。报考人员提交的材料主要信息不真实，或者不符合招聘岗位要求的，资格审查不合格。
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