2021-08-20 | 文章来源:
【导读】珠海教师招聘分为笔试和面试。笔试内容为与考试岗位相关的教育综合知识和专业知识,有时会涉及时事政治的相关知识;面试的内容是试讲教学能力测试)加答辩综合能力测试)。
珠海的教师考试有哪些?
珠海教师招聘分为笔试和面试。笔试的主要内容是与申请岗位相关的教育综合知识和专业知识,有时也会涉及时事政治的相关知识。面试的内容是试讲教学能力测试)加答辩综合能力测试)。
珠海教师招聘考试具体内容1。笔试的主要内容
笔试分为与工作岗位相关的教育综合知识测试和学科专业知识测试两部分。教育综合知识测试内容涵盖政治时事、教师职业道德、政治时事、教育相关法律法规、教育学、心理学基础知识等。学科知识考试的主要内容是相应学科的专业知识、教材和教学方法。笔试和专业技能测试满分为100分,合格线为60分。二、面试的主要内容
面试分为教育教学能力测试和综合能力测试两部分。主要测试考生的gfd、板书、组织语言讲解、教学方法、教学技能等综合素质。面试总分为100分,60分合格。教学能力测试成绩占面试总成绩的50%;综合能力测试成绩占面试总成绩的50%。