2018-06-06 | 文章来源：
为加强我县高(职)中和特教学校教师队伍建设，结合我县相关学校编制和岗位空缺情况，决定面向社会公开招聘教师。
一、招聘原则
严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行招聘。
二、招聘岗位及计划
公开招聘教师65名，具体招聘单位、岗位、职数见附件2。
三、招聘对象及条件
(一)祁东一中、祁东二中、育贤中学、师院附中等4所县属高中学校招聘对象及条件：
1、热爱党，热爱教育事业，遵纪守法，爱岗敬业。
2、具有普通全日制高校师范类专业二本及以上本科学历并取得学位证书，所报岗位与所学专业及教师资格证上的任教学科相同;具有全日制硕士研究生学历，所报岗位与教师资格证上的任教学科相同。
3、年龄：35周岁以下(1983年1月1日以后出生)。
4、2018年7月31日前取得本科及以上学历、学位证书和高级中学教师资格证。逾期未取得以上证件者，取消其录用资格。
(二)祁东县职业中专招聘对象及条件
1、具有全日制本科及以上学历，所学专业应符合报考岗位及职业资格要求。
2、报考时没有取得中等职业学校教师资格证书的考生，录用后三年内必须取得相应的资格证，否则，期满三年时予以辞退。
3、年龄：35周岁以下(1983年1月1日以后出生)。
4、2018届应届毕业生须于2018年7月31日前取得本科及以上学历、学位证书，逾期未取得以上证件者，取消其录用资格。[page]
(三)祁东县特殊教育学校招聘对象及条件
1、学前特殊教育教师、小学特殊教育教师岗位报考者须具有特殊教育专业普通全日制大专及以上学历，小学美术教师岗位报考者须具有师范类美术专业普通全日制大专及以上学历。所有岗位必须取得相应的教师资格证。
2、年龄：26周岁以下(1992年1月1日以后出生)。
3、2018届应届毕业生须于2018年7月31日前取得专科及以上学历证书和报考岗位相应的教师资格证，逾期未取得以上证件者，取消其录用资格。
(四)具有正常履行报考岗位职责的身体条件。
(五)有下列情形之一的人员，不得报名：
1、受过刑事处罚、劳动教养的。
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。
3、接受普通全日制高等教育期间受到过警告以上纪律处分或留级处理的。
4、在读的普通高校全日制非2018届毕业生(在读的全日制非2018届毕业研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推。
5、本县的在编教师和未考编的特岗教师不得报名。
四、招聘程序
(一)发布信息
本次招聘工作信息均通过官方网站发布，发布网站为：
衡阳市人力资源社会保障网()、祁东县党政门户网()、
祁东新闻网()。
其中：简章发布、成绩查询、选调结果公示、因工作特殊需要，对本次公开招聘时间和政策进行调整的，也将及时通过祁东县党政门户网、祁东新闻网发布。
咨询电话：、、(教育局)[page]
(二)报名和资格审查
1、采取现场报名方式。
2、报名时间： 2018年6月11日-6月15日正常工作时间。
3、报名地点：湖南省祁东县永昌大道75号祁东县教育局一楼阳光服务中心。
4、报名要求：①现场报名，填写报名表，报考祁东一中、祁东二中、育贤中学、师院附中的考生可填报两个志愿，“志愿一”为选择志愿，“志愿二”为调剂志愿。当第一志愿未入选，而第二志愿其他学校相同岗位有空缺时，且达到该岗位招聘条件的，则按该岗位所有第二志愿填报人员的面试成绩从高分到低分依次调剂补充到第二志愿学校相应岗位。②所有应聘者均需在规定时间内到现场进行资格初审，资格初审时往届生需提交本人如下证书证明原件及复印件(各1份)：本人有效第二代身份证、学历证、学位证、教师资格证; 2018年毕业的应届生需提交本人有效第二代身份证及所在学校盖章的就业推荐表。③所有报名人员须提交本人近期免冠同底1寸彩照4张。
5、报考人员提交的报考信息和提交的证书证明材料必须真实准确。
(三)报考高中教师和特教学校教师的笔试
1、报考高中教师的笔试
⑴笔试时间和地点：待定。
⑵笔试内容为招聘岗位应具备的学科专业知识(高中内容)，满分100分。
2、报考特教学校教师的笔试
⑴笔试时间和地点：待定。
⑵笔试内容为招聘岗位对应的专业知识。
3、成绩查询：于祁东县教育局一楼阳光服务中心查询成绩，考生如对成绩有疑问，可于笔试成绩公布当日15:00-17:00申请复核。[page]
(四)报考高中教师和特教学校教师的面试
1、报考高中教师的面试
⑴面试时间和地点：待定。
⑵面试对象：根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划1:2的比例确定入围对象。若入围对象末位名次出现成绩相同时，则末位名次的考生一并参加面试。
⑶面试采用说课的方式，主要考核应聘人员的把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力和课堂教学效果。说课采用100分制，备课时间为30分钟，说课时间控制在10分钟以内。
⑷招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于80分。
2、报考特教学校教师的面试
⑴面试时间和地点：待定。
⑵面试对象：根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划1:2的比例确定入围对象。若入围对象末位名次出现成绩相同时，则末位名次的考生一并参加面试。
⑶面试采取说课的方式。学前特殊教育岗位，提供一套学前教材;小学特殊教育岗位，提供一套聋部语、数小学教材;小学美术教师，提供一套小学美术教材。由评委从每类教材中选出三题备选，考生抽签决定其中之一作为说课内容。说课采用100分制，备课时间30分钟，说课时间控制在10分钟以内。
⑷招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于80分。
(五)报考职业中专教师的考试
(1)面试时间和地点：待定。
(2)面试采取试教+技能考核方式进行(按百分制折算成综合成绩，其中试教占50%、技能考核占50%)。先试教，根据试教成绩从高分到低分按1:2的比例确定参加技能考核人员。为确保招聘教师的质量，设置合格分数线，技能考核成绩必须不低于80分。
⑶招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试综合成绩必须不低于80分。
(六)成绩合成
高中及特教学校：综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%;
职业中专：面试综合成绩=试教50%+技能考核50%。[page]
五、体检
(1)确定体检对象。根据综合成绩从高分到低分按岗位计划1︰1比例确定体检对象。当综合成绩相同时，高中及特教学校按面试成绩排序，职业中专以技能考核成绩排序，确定体检对象。
(2)体检时间：另行通知。统一组织体检对象到指定的医院进行体检。体检参照公务员录用体检通用标准执行。对体检不合格或岗位出现空缺时，按面试成绩依次等额递补1次。
六、考察
体检合格人员进入考察程序。
考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察不合格的或自愿放弃考察的(须提交本人亲笔签名的书面情况说明)，取消拟聘用资格。相应岗位缺额可按程序依次等额递补1次。考察合格者即为拟聘用人员。
七、公示
拟聘用人员在祁东党政门户网和祁东新闻网上公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，经祁东县教育局公开招聘工作领导小组审定，即确定为聘用人员。
八、上报聘用人员名单
聘用人员名单上报有关部门审批后，按相关规定签订聘用合同，列入全额拨款事业编制。聘用人员试用期为六个月,服务期不低于三年。试用期内享受学校同类教师同等待遇。试用期满考核考察不合格者，取消聘用资格。最终聘用人员将根据聘用单位专技岗位空缺情况进行聘用到岗。[page]
九、本次招聘由祁东县教育局组织实施，县纪委、县委组织部、县编办、县人社局、县财政局等单位组成联合监督小组，参与监督，对违反公开招聘纪律的，按有关规定追究责任。
监督电话： (祁东县纪委)
(祁东县委组织部)
(祁东县人社局)
(祁东县教育局)
九、本方案由祁东县事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。
原标题：祁东县2018年公开招聘高(职)中教师、特教学校教师简章
点击下载>>>
1.
2.
祁东县事业单位公开招聘工作领导小组
2018年5月9日
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