长沙市实验小学2023年引进和选调工作具体安排

2022-12-28 | 文章来源：长沙市实验小学

根据《2023年长沙市教育局所属事业单位公开引进和选调工作人员简章》（以下简称为“《简章》”）的规定，现将我校引进和选调工作具体安排公布如下：

一、我校引进、选调岗位、职数及报考对象

二、报名和资格初审要求

1、我校本次公开引进、选调工作的报名采取网上提交材料的方式进行。网络报名时间为2022年12月28日（星期三）9:00至2023年1月4日（星期三）17:00。未按时提交材料的视为自行放弃报考。

2、报考人员须符合“报考资格条件”（见《简章》第三条）。

3、我校仅接受报考人员第一次提交的报考材料，所提交材料不齐或不符合岗位资格条件要求的，均视为资格不符。

4、报考人员提交材料的方式为进入网址：https://www.jobgov.com/ ，点击“长沙市实验小学2023年公开引进和选调工作人员”链接进行报名并提交报考材料的照片或扫描件（单张照片大小不超过2M）。

5、报考所需证件证书材料见下表：

报考人员类别

须提交的证件证书

高校毕业研究生

1.本人有效居民身份证照片（或扫描件）（正反面）。

2.填写完整的《报名表》（附件1）电子文档和填写完整的《报名表》照片（或扫描件）（“诚信承诺”须为手写签名）。

3.《教师资格证》或《教师资格考试合格证》或《教师资格笔试成绩单》（笔试成绩须尚在有效期内）照片（或扫描件）。

4.2023年应届高校毕业研究生须提交加盖毕业院校印章的《就业推荐表》或已填写个人信息内容的《就业协议书》或标注有入学时间和学制的证明（或《研究生证》）或在教育部学信网查询打印的学籍在线认证报告照片（或扫描件）。非2023年应届高校毕业研究生须提交研究生学历或硕士学位证书或在教育部学信网查询的学历或学位认证报告照片（或扫描件）。

注1：教师资格学科或研究生毕业专业与报考岗位不相符的，还须提交本科学历或学士学位证书或在教育部学信网查询打印的本科学历或学士学位认证报告照片（或扫描件）。

注2：国外留学所取得的学历学位须同时提交教育部留学服务中心颁发的学历学位认证书照片（或扫描件）；尚在认证期间的须提交学生证照片（或扫描件）。

骨干教师

1.本人有效居民身份证照片（或扫描件）（正反面）。

2.填写完整的《报名表》（附件1）电子文档和填写完整的《报名表》照片（或扫描件）（“诚信承诺”须为手写签名）。

3.报名截止日前取得的《教师资格证》照片（或扫描件）。

4.报名截止日前取得的《职称证》照片（或扫描件）。职称证书暂未下发的，可提交评审表或评审通过文件报名。

5.报名截止日前取得的学历或学位证书照片（或扫描件）。

6.报名截止日前取得的选调岗位所需取得的获奖或荣誉证书等的照片（或扫描件）（区县级获奖或荣誉须为近六年内（2016年12月1日以后）取得）。

7、选调岗位所需的工作经历证明、年度考核结果证明、在编在岗证明（可提交《承诺书》报名，模板见附件2）。

6、学校将于2023年1月8日公布仅限选调骨干教师岗位的《报名情况的通知》（含资格初审合格人员名单），请考生关注查阅。

三、笔试

仅限高校毕业研究生报考的岗位，报考人员须参加笔试。笔试具体安排及要求如下：

1.笔试定于2023年1月9日（星期一）上午进行。考生应于上午8：30到达指定考场，未按时到达者视为自动放弃。我校将于2023年1月8日17∶00左右在学校官网公布笔试考场及座号安排。报考人员均需凭本人有效居民身份证原件、在有效期内的临时身份证或有本人照片的户籍证明（不可用电子身份证、驾照、护照或乘车乘机临时身份证明等替代）方可参加笔试。

2. 笔试内容为教育综合，时长60分钟，满分为100分。

3. 笔试成绩于2023年1月9日（星期一）12∶30左右在学校官网公布。对笔试成绩有疑议者，可于2023年1月9日13∶30前在邮箱csssyxx111@sina.com提交核分申请。核分结果在提交核分申请的邮箱反馈。

4. 笔试后，以各引进岗位计划数为基数，依笔试成绩从高到低按1:5（小学语文（岗位代码7259）按1:3）的比例确定拟入围考核人选（比例内末位分数相等的均入围，下同）。学校对拟入围考核人选进行资格初审，出现自行放弃或资格不符情况时，按笔试成绩从高分到低分依次递补。

5. 笔试后入围考核人员名单将于2023年1月9日15∶00左右在学校官网公布。出现核分结果与公布的笔试成绩有不同情况时，同时公布《核分成绩的通知》。

四、考核

1、参加考核的人员为笔试后入围考核的人员、选调骨干教师岗位资格初审合格人员。

2、考生应于2023年1月10日（星期二）上午8∶30到长沙市实验小学南校区报告厅集合，否则视为自行放弃。

3、考生须凭本人有效居民身份证原件、在有效期内的临时身份证或有本人照片的户籍证明（不可用电子身份证、驾照、护照或乘车乘机临时身份证明等替代）参加考核，否则不能参加考核。考核时考生不得自带任何资料。

注：当选调骨干教师岗位资格初审合格的人数与选调岗位的职数的比例超过15：1时，报考人员须先参加2023年1月9日上午8：30举行的知识测验，具体安排见2023年1月8日在学校官网发布的补充公告。知识测验内容为教育综合，时长60分钟，满分为100分。知识测验后，语文岗位依考生知识测验成绩列前10名的为入围考核的人选，其他岗位依考生知识测验成绩列前5名的为入围考核的人选（比例内末位分数相等的均入围）。知识测验后的考核安排见2023年1月9日在学校官网公布的《补充通知》。如按时到达集合地点的人数未超过选调岗位职数的15倍时，则不再组织知识测验，按时到达集合地点的考生均参加2023年1月10日举行的考核。

4. 考核办法

①考核顺序由考生抽签确定。

②音乐、体育、美术岗位考核由面试、试教、技能测试组成，面试、试教、技能测试满分均为100分。面试2分钟（含思考时长）、试教5分钟（备课时长30分钟）。技能测试办法见下表：

岗位名称	岗位代码	技能测试项目	时长	分值	备注
小学音乐	7261	1.钢琴技能展示（自选曲目或自选剧目） 2.其他专业技能展示	4分钟 2分钟	60分 40分	学校准备钢琴，其他乐器自备
小学体育	7262	1.基本技能展示（基本口令、列队、动作讲解等） 2.武术技能展示	3分钟 3分钟	40分 60分	所需器材自备
小学美术	7263	1.速写 2.素描	30分钟 1小时	50分 50分	学校提供画板画架及考试用纸，其他工具及材料须自备