2017-03-28 | 文章来源：
为了进一步优化教师队伍，促进该校教育教学工作健康发展，经县人事编制工作领导小组同意，该校决定面向社会公开招聘6名骨干教师。具体事宜公告如下：
一、招聘岗位及职数
二、招聘条件
1、年龄要求35周岁以下，即1982年1月1日后出生，特别优秀的可放宽至40周岁，即1977年1月1日后出生。
2、有国家承认的相关专业本科及以上学历，从事相关专业教学或生产3年以上(或具有全日制专科及以上学历，从事相关专业教学或生产5年以上)。
3、具备以上条件外，还需符合以下任意一个条件：
专业技能骨干教师：①具有副高及以上职称;②相应专业高级技师;③省级劳动人社部门认定的技能考评员;④有五年以上中、高职院校从事技能培训工作的经验且成绩突出。
教育教学管理骨干教师：①担任中学校长、德育主任、教学主任三年以上，成绩突出;②担任中学德育干事、教学干事三年以上，其从事的教育教学工作获得县级及以上荣誉;③具有教育学、心理学硕士学历且从事学校班主任、心理辅导员工作三年以上，其从事的教育工作获得县级及以上荣誉。
4、长沙县在职在编教师和编制备案管理教师不得报考。
三、招聘程序
1、发布信息
分别在长沙星沙人才网()、长沙县职业中专学校网站()发布公告。
2、报名方法
方法一：现场报名
地点：长沙县职业中专学校路口校区(长沙县路口镇上杉市)弘德楼二楼教师招聘报名办公室
时间：(即日起至2017年4月28日工作日)
现场报名时，应聘者需填写报名表并贴好一寸免冠彩色照片，同时提供身份证、毕业证、岗位要求的相关资格证书、证明材料等原件及复印件，接受资格审查。
方法二：网上报名
时间：(即日起至2017年4月28日)
方式：登陆学校网站()下载报名表，填写后发至邮箱。报名后，应聘者于电话通知时间带有关证件的原件及复印件到县职业中专弘德楼二楼教师招聘报名办公室接受资格审查。
3、实地考察
学校对资格审查合格者进行实地考察，确定入围对象。具体时间待定。
4、选拔
通过专家面试、个人综合能力素质评估、专业技能测试和试教四个环节综合确定选拔对象。每个环节报考比例原则上不低于2:1，经专家面试组面试通过后，进行个人综合能力素质评估、专业技能测试以及试教。个人综合能力素质评估占总成绩的30%，专业技能测试占总成绩的40%，试教占总成绩的30%。拟聘用人员按1:1的比例，依照总成绩从到低分确定，若总成绩相同，则依次按照个人综合能力组织评估成绩、试教成绩和专业技能测试成绩高低确定拟聘用人员。
5、最终录取结果公示
综合选拔结果按程序上报县教育局、人社等部门审核通过后在长沙县职业中专学校网站()公示。公示期为七个工作日，经公示无异议后办理相关人事编制手续。
四、其他事项
1、本次招聘教师均列入全额事业编制内管理,实行合同聘用制和人事代理制，享受长沙县在编在岗教师同等待遇，岗位等级按单位岗位设置管理有关规定执行。
2、本次教师招聘工作在县人社局、县编办和县教育局的全程监督和指导下，由长沙县职业中专学校负责具体组织实施。
3、长沙县职业中专学校咨询电话：，联系人：吴老师，李老师。
原标题：长沙县职业中专2017年招聘6名骨干教师公告
长沙县职业中专学校
2017年3月22日
